スポットワークス　ご利用規約

スポットワークス株式会社（以下「当社」といいます）が提供する短期就労型プラットフォームサービス「スポットワークス」（以下「本サービス」といいます）をご利用いただくには、本利用規約（以下「本規約」といいます）に同意いただく必要があります。本規約全部をご確認の上，アカウント登録をお願いいたします。なお，本サービスのアカウント登録をもって、本規約に同意いただいたものとみなされます。

第1条(定義)

本規約において使用する以下の用語は、各々以下に定める意味を有するものとします。

(1)「クライアント」とは、本サービス上に求人情報を掲載する事業主をいいます。
(2)「キャスト」とは、求職のため本サービスを利用する個人及び本サービスを利用して現実に就業する個人をいいます。
(3)「レビュー」とは、クライアントが、本サービスを通じて締結された雇用契約，請負契約又は委任若しくは準委任契約（以下「雇用契約等」といいます）の相手方であるキャストに対して行う評価、または、キャストが、上記各契約の相手方であるクライアントに対して行う評価をいいます。
(4)「アカウント」とは、当社が利用者を識別するために本サービスを利用するクライアント及びキャストに対して発行するID、パスワード等をいいます。

第2条(本サービスについて)

クライアント及びキャストは，以下の各号に定める事項を確認のうえ本サービスを利用し，自己の責任において雇用契約等を締結するものとします。
①本サービスは、短期就労を希望するキャストと、労働力を必要とするクライアントを結びつけるプラットフォームとして運営されるものであり、職業安定法第４条第１項が定める「職業紹介」を行うものではないこと。
②当社は，クライアントとキャストとの間における意思連絡の内容の加工，双方のやり取り又は交流への関与その他の当事者間における雇用契約等の成立を斡旋する行為を行うものではないこと。
③本サービスは当社所定のシステム及び方法で提供されるものであり，クライアント及びキャストはその仕様や注意事項を理解して利用するものであること。
クライアント及びキャストは，本サービスの利用に関連して第三者（雇用契約等の相手方であるキャスト又はクライアントを含む。）との間で紛争を生じた場合，自らの費用と責任でこれを解決するものとします。ただし，当該紛争が当社の責に帰すべき事由に起因する場合は，当社は第17条に定める限度で責任を負うものとします。

第3条(アカウント登録)

本サービスの利用を希望する事業主及び個人(以下「登録申請者」といいます)は、当社所定の手続きに従い、アカウント登録を行うものとします。
登録申請者は、アカウント登録にあたり、全ての情報において真実、正確かつ最新の状態の情報を、当社に提供するものとします。
当社は、登録申請者の登録の可否を判断し、当社が登録を認める場合にはその旨を登録申請者に通知します。登録申請者の登録ユーザーとしての登録は、当社が本項の通知を行ったことをもって完了します。
クライアント及びキャストは、自らのアカウントの管理責任を負うものとし、第三者に譲渡，貸与又は開示してはならないものとします。
5. クライアント及びキャストは、アカウントの管理不十分、使用上の過誤その他の自らの責に帰すべき事由により自らのアカウントが第三者に使用されるなどした結果生じた損害については、自ら責任を負うものとします。また，クライアント及びキャストは，自らのアカウントが第三者によって使用されていることが判明した場合には、速やかに当社に通知するものとします。
当社は、３年以上の間継続して本サービスの利用がない場合には、当該アカウントを有するクライアント又はキャストに適宜の方法で事前に通知した上、アカウントを削除することができるものとします。
当社は、緊急かつやむを得ない場合、特定のクライアント又はキャストについて，その承諾なくして、本サービスの利用を停止し，又はアカウントを削除できるものとします。
クライアント及びキャストは，アカウント情報に変更がある場合には、当社所定の方法により速やかに当該情報を届け出るものとします。

第4条（本サービスにおける労働条件の明示方法等）)

クライアントは，本サービス上で労働条件をPDFファイルにより外部出力する機能を利用することができます。キャストは、本サービスを通じて締結する全ての雇用契約において，上記電磁的方法により求人募集時の労働条件の明示、雇用契約締結時の労働条件の明示および労働条件の変更、特定、削除、追加内容の明示が行われることを希望し，同意するものとします。
クライアントおよびキャストは、本サービス上で当社所定の方法により業務の開始または終了の確認機能、及び休憩時間の控除、手当等の付与を自動で行う計測機能を利用することに同意するものとします。クライアントは、キャストとの雇用契約等により予め合意した範囲内で上記各機能を設定，利用するものとします。

第5条(雇用契約にかかる募集情報の掲載)

クライアントは、当社所定の方法に従い、求人情報をプラットフォーム上に掲載することができます。
クライアントは、当社に対し，掲載する求人情報の内容が以下の各号に定める条件をいずれも満たしていることを表明し，保証します。
①法令，行政庁が定めるガイドライン・指針等及び公序良俗に違反していないこと
②第三者の人権その他の権利，法律上保護される利益を侵害していないこと
③実際に従事すべき業務内容や給与などの条件面等が実情と一致していること
当社は、求人情報が前項各号のいずれかに該当する場合，事前に通知することなく、当該求人情報の非表示若しくは削除，または当該求人情報を掲載したクライアントのアカウントの停止もしくは削除を行うことができるものとします。
前項に基づく求人情報の非表示・削除により、クライアントが損害を被った場合であっても、当社は一切の責任を負わないものとします。
クライアントは，求人情報において明示する従事すべき業務の内容等が雇用契約締結時の従事すべき内容等と異なる可能性がある場合は、その旨を併せて明示するとともに、従事すべき業務内容等が既に明示した内容と異なることとなった場合には、速やかにキャストに通知するものとします。

第6条(キャスト情報の取扱い)

クライアントは、本サービスの利用により取得したキャストに関する一切の情報を、キャストとの雇用契約等の締結及び履行並びに本サービスの利用以外の目的で利用してはならず、また第三者に開示・漏洩しないものとします。

第7条(レビュー)

クライアントは、本サービスを通じて締結された雇用契約等に定められた契約期間の終了日の翌日から 1 週間以内に、当社所定の手続に従い、キャストへのレビューを行うことができます。
クライアントは、以下の各号のいずれかに該当する場合には、当社の定める手続に従って、キャストにペナルティポイントを付与することができます。
① キャストが、正当な理由なく、欠勤、遅刻または早退したとき
② キャストが、クライアントの業務上の指示に従わなかったとき
③ 前各号の他、キャストが、当社が別途規定する基準に違反したとき
キャストは、本サービスを通じて締結された雇用契約等に定められた契約期間の終了日から 1 週間以内に、当社所定の手続に従い、クライアントへのレビューを行うことができます。

第8条(報酬または賃金の支払)

クライアントは、本サービスを通じて締結された雇用契約等に基づく賃金または報酬を、以下の方法によりキャストに支払うものとします。なお、振込手数料は、原則としてクライアントが負担することとします。

毎月 1 日から末日までで計算し、翌月１５日（休日に当たる場合は翌営業日）に、当社が、クライアントの委託に基づき、キャストの指定する金融機関口座に振り込む方法により支払う。クライアントは、当社がキャストに支払った賃金等について、同額を、毎月 1 日から末日までで計算し、翌月末日（休日に当たる場合は翌営業日）に、当社（又は当社の指定する者）の指定する金融機関口座に振り込む方法により支払う。
前項にかかわらず、キャストはクライアントに対し，前項に定める期限より前に雇用契約等に基づく賃金又は報酬の支払いを受けることを当社所定の方法により希望することができ，キャストが当該前払いを希望したときは，当社は，当該期限前に前項の支払いを行うものとします。
前項の前払いサービスの利用には，1回あたり３００円の手数料（以下「前払手数料」といいます。）が生じるものとします。当該手数料は，当社がキャストに支払う賃金等から控除することにより，キャストが負担するものとし，キャストは予めこれに同意するものとします。

第9条（源泉徴収税の取扱いについて）

当社よりキャストへの賃金の支払い時における源泉徴収税額の計算は，日額表の丙欄で計算することとします。
当社は，キャストの１日あたりの賃金が￥9,300未満の場合は源泉徴収を行わず、￥9,300以上の場合は所定の源泉徴収税額を控除してキャストへ支払うものとします。
当社は，当社がキャストへの当月分の賃金支払い時に控除する源泉徴収税額を，翌月５日までにクライアントが予め指定したメールアドレスへ源泉徴収税額一覧表を添付してメールを送信する方法により通知することとします。
前項の源泉徴収税額一覧表を受領したクライアントは，納付期限日までに，自らの責任において源泉徴収税額を納付することとします。

第10条(本サービス利用料の支払方法等)

クライアントは、当社に対し，本サービスの利用料（以下「本サービス利用料」といいます）に消費税を加えた金額を、当社が別途指定する方法により支払うものとします。
本サービス利用料は，マッチング手数料（１件あたり1,000円）とキャストへの支払代行手数料（キャストの賃金にマッチング手数料を加えた支払代行の総額の5％相当額）の合計額とします。
前項のマッチング手数料は，キャストが遅刻又は早退した場合であっても，減額又は免除されないものとします。
クライアントが、当社が定めた支払期限までに本サービス利用料の支払いを怠った場合は、年 14.6％の割合による遅延損害金を付して支払うものとします。

第11条(禁止事項)

キャストは、本サービスの利用にあたり、以下の各号のいずれかに該当すると当社が判断する行為をしてはなりません。

(1)法令に違反する行為または犯罪行為及びこれらを幇助し若しくは教唆する行為
(2)公序良俗に反する行為
(3)当社、クライアント及び他のキャストその他の第三者の生命，身体，財産（知的財産権を含む）、肖像権、プライバシー権、名誉、その他の権利または法律上保護された利益を侵害する行為
(4)本サービスを通じ、以下のいずれかに該当する情報を当社，クライアントまたは本サービスの他のキャストに送信する行為
①暴力的または残虐な表現を含む情報
②コンピューター・ウィルスその他の有害なコンピューター・プログラムを含む情報
③当社、クライアント及び他のキャストその他の第三者の前号に定める権利等を侵害する表現を含む情報
④わいせつな表現を含む情報
⑤差別を助長する表現を含む情報
⑥自殺、自傷行為を助長する表現を含む情報
⑦薬物の不適切な利用を助長する表現を含む情報
⑧反社会的な表現を含む情報
⑨チェーンメール等の第三者への情報の拡散を求める情報
⑩通常人に不快感を与える表現を含む情報
⑪面識のない異性との出会いを目的とした情報
⑫その他上記①から⑪に準じ客観的に不適切と認められる情報
(5) 本サービスのネットワークまたはシステム等に過度な負荷をかける行為
(6) 本サービスについてリバースエンジニアリング、逆コンパイル、逆アセンブルをする行為
(7) 本サービスの運営を妨害するおそれのある行為
(8) 当社のネットワークまたはシステム等に不正にアクセスし、または不正なアクセスを試みる行為
(9) 第三者に成りすます行為
(10）他のクライアント又はキャストの ID またはパスワードを利用する行為
(11) 当社の事前承諾を得ずに行う本サービス上での宣伝、広告、勧誘、または営業行為
(12) 正当な理由なく他のクライアント及びキャストの情報を収集する行為
(13) 本サービスが提供する機能を不正に設定、利用、操作等する行為
(14) 反社会的勢力等への利益供与行為
(15) 前各号の行為を直接または間接に惹起し、または容易にする行為
(16) その他、前各号に準じ客観的に不適切と認められる行為

第12条(本サービスの停止等)

当社は、以下のいずれかに該当する場合には、クライアント・キャストに事前に通知することなく、本サービスの全部または一部の提供を停止または中断することができるものとします。
①本サービスにかかるコンピューター・システムの点検または保守作業を緊急に行う場合
②コンピューター、通信回線等が事故により停止した場合
③地震、落雷、火災、風水害、停電、天災地変などの不可抗力により本サービスの運営ができなくなった場合
④その他、当社が停止または中断を必要と判断した場合

第13条(権利帰属)

本サービスに関する知的財産権は全て当社または当社にライセンスを許諾している第三者に帰属しており、本規約に基づく本サービスの利用許諾は、本サービスに関する当社または当社にライセンスを許諾している第三者の知的財産権の使用許諾を意味するものではありません。
クライアント及びキャストは、投稿データについて、当社に対し、本サービスの提供、改善または宣伝広告に必要な範囲で、非独占的に使用または複製、翻案、公衆送信その他利用する権利を許諾するものとします。
クライアント及びキャストは、当社が前項の範囲で、投稿データを使用または利用することについて、著作者人格権を行使しないことに同意するものとします。
クライアントは、当社が前項の範囲で、投稿データを使用または利用することについて、著作者人格権を行使しないことに同意するものとします。

第14条(登録抹消・使用停止等)

当社は、クライアントが、以下の各号のいずれかに該当する場合は、事前に通知または催告することなく、投稿データを削除もしくは本サービスの利用を一時的に停止し、またはアカウント登録を抹消することができます。
(1) 本規約のいずれかの条項に違反し，是正催告後も相当期間内に是正せず，又は是正を明確に拒絶した場合
(2) 登録事項に虚偽の事実があることが判明した場合
(3) 支払停止もしくは支払不能となり、または破産手続開始、民事再生手続開始、会社更生手続開始、特別清算開始もしくはこれらに類する手続の開始の申立てがあった場合
(4) その他、当社が本サービスの利用、クライアントアカウント登録の継続を適当でないと判断した場合
当社は、キャストが、以下の各号のいずれかに該当する場合は、事前に通知または催告することなく、本サービスの利用を一時的に停止し、又はアカウント登録を抹消することができます。
(1) 本規約のいずれかの条項に違反し，是正催告後も相当期間内に是正せず，又は是正を明確に拒絶した場合
(2) 登録事項に虚偽の事実があることが判明した場合
(3) 就業時の勤怠について，以下のいずれかのルール違反があった場合
① 勤務3時間前までに勤務確認がされない場合
②勤務決定時から勤務開始の24時間前までのキャンセルを累積で3回行う
③勤務開始まで24時間を切ってからキャンセルする
④無断欠勤が行われた場合
(4) クライアントからのレビューにおいて，悪評価が５０％以上の場合（但し勤務が通算１０回以上であるときに限る。）
(5) その他、前各号に準じ本サービスの利用の継続が適当でない場合
前２項各号のいずれかの事由に該当した場合、クライアント又はキャストは、何らの通知催告がなくとも当社に対して負う債務について当然に期限の利益を失い、直ちに当社に対して全ての債務の支払を行わなければなりません。
前２項各号のいずれかの事由に該当した場合、クライアント又はキャストは、何らの通知催告がなくとも当社に対して負う債務について当然に期限の利益を失い、直ちに当社に対して全ての債務の支払を行わなければなりません。

第15条(退会)

クライアント及びキャストは、当社所定の方法で当社に通知することにより、本サービスから退会し、自己のアカウント登録を抹消することができます。
クライアント及びキャストは、本サービスを退会後、本サービスに係る一切の情報について内容の確認ができなくなることを了承します。なお、当社はこれらの情報について削除の義務を負うものではありません。

第16条(本サービスの内容の変更、終了)

当社は、当社の都合により、本サービスの内容を変更し、または提供を終了することができます。当社が本サービスの提供を終了する場合、当社はクライアント及びキャストに事前に相当の猶予期間をもって適宜の方法で通知するものとします。

第17条(保証の否認および免責)

当社は、本サービスがクライアントおよびキャストの特定の目的に適合すること、期待する機能・商品的価値・正確性・有用性を有すること、クライアント及びキャストによる本サービスの利用が適用のある法令または業界団体の内部規則等に適合すること、および本サービスに不具合が生じないことについて、何ら保証するものではありません。
当社は、クライアントに対し，当社による本サービスの提供の中断、停止、終了、利用不能または変更、クライアントが投稿したデータの削除または消失、クライアントのアカウント登録の抹消、アカウントその他のデータの消失または機器の故障もしくは損傷、その他本サービスに関してクライアントが被った損害につき、賠償する責任を負わないものとします。
当社は，当社による本サービスの提供の中断、停止、終了、利用不能または変更、キャストのアカウントの抹消、アカウントその他のデータの消失または機器の故障もしくは損傷、その他本サービスに関してキャストに損害が生じた場合，当該時点までに当社がキャストに支払った賃金等の総額を上限として損害賠償義務を負うものとします。但し，当社に故意又は重過失がある場合には，当該上限は適用しないものとします。

第18条(秘密保持)

クライアント及びキャストは、本サービスに関連して当社が秘密に取り扱うことを求めて開示した非公知の情報について、当社の事前の書面による承諾がある場合を除き、秘密に取り扱うものとし，第三者に開示又は漏洩しないものとします。

第19条(利用者情報の取扱い)

当社によるキャストの個人情報の取扱いについては、別途、プライバシーポリシーの定めによるものとし、ユーザーはこのプライバシーポリシーに従って当社がキャストの個人情報を取り扱うことについて同意するものとします。
当社は、クライアント及びキャストが当社に提供した情報、データ等を、個人又は個々の事業主を特定できない形での統計的な情報として、当社の裁量で、利用および公開することができるものとし、ユーザーはこれに異議を唱えないものとします。

第20条（反社会的勢力の排除）

クライアント，キャストおよび当社は、自らが反社会的勢力（暴力団、暴力団員、暴力団員でなくなった時から5年を経過しない者、暴力団準構成員、暴力団関係企業、総会屋等、社会運動等標ぼうゴロまたは特殊知能暴力集団、その他これらに準ずる者をいいます。以下同じ）に現在および将来にわたって該当しないこと、ならびに、反社会的勢力と以下の各号の一にでも該当する関係を現在および将来にわたって有しないことを誓約するものとします。

クライアント，キャストおよび当社は、自らまたは第三者を利用して以下各号の行為を行ってはならないものとします。

クライアント，キャストおよび当社は、前二項の該当性の判断のために調査を要すると判断した場合、相手方に対し調査に協力するよう求めることができるものとします。相手方は、これに必要な資料を提出するものとします。
4. クライアント，キャストまたは当社は、相手方が本条の規定に違反した場合、何ら催告等の手続を要せず、当事者間にて締結された全ての契約を解除することができるものとします。この場合、契約の解除を行った当事者は、相手方に損害が生じても何らこれを賠償ないし補償することを要しないものとします。また、解除を行った当事者に損害が生じたときは、相手方はその損害を賠償するものとします。

第21条(本規約等の変更)

当社は、効力発生時期を定め，本規約を変更する旨及び変更後の本規約の内容並びにその効力発生時期を本サービスのウェブサイト（https://www.spot-works.com/）又は本サービスのアプリケーション上での表示その他適切な方法により周知することにより，本規約の内容を変更できるものとします。
当社は，前項に基づく周知の後，クライアントおよびキャストが本サービスを利用した場合または当社の定める期間内に登録抹消の手続をとらなかった場合には、当該クライアントおよびキャストは、本規約の変更に同意したものとみなします。

第22条(権利の譲渡等)

ユーザーは、当社の書面による事前の承諾なく、本規約上の地位に基づく一切の権利義務を、第三者に譲渡もしくは貸与し、もしくは担保に供してはならないものとします。
2当社は、本サービスにかかる事業を、事業譲渡、その他の事由により、第三者に継承させる場合には、当該事業の継承に伴い、本規約上の地位、権利、義務及びユーザーの登録情報を、継承人に譲渡することができるものとし、ユーザーはかかる譲渡について予め同意したものとします。

第22条(準拠法および管轄裁判所)

本規約および本サービスの利用に関する準拠法は日本法とします。
本規約または本サービスの利用に起因し、または関連する一切の紛争については、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

2021年 4月 6 日制定

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